Bien être et épanouissement des collaborateurs sont les priorités de Javista
93% des collaborateurs restent chez Javista au-delà de leur première année.
Javista, Great Place To Work !
Le succès de Javista repose sur ses salariés et « c’est une entreprise où il fait bon travailler » selon nos collaborateurs ! Notre entreprise a obtenu cette année le label « Great Place To Work » dans la catégorie « Entreprise de moins de 50 salariés » : un succès qui reflète l’épanouissement de nos employés.
Les collaborateurs disent :
- Chaque collaborateur est libre de s’investir comme il le souhaite au sein de Javista
- Nous sommes au courant de tout : nouveautés de produits, vie de Javista
- Quel que soit le poste de chacun, nous avons tous un rôle important chez Javista
- Il n’y a aucune barrière entre les collaborateurs et la hiérarchie, on peut se dire les choses en toute transparence
Témoignage
« Chez Javista, il y a une très bonne équipe, une équipe compétente où il règne une très bonne ambiance et où la collaboration entre tous existe. Il y a peu de turn over dans l’équipe, ce qui signifie que tout se passe bien »
Tanguy TOUZARD, Consultant CRM & MVP chez JavistaLes évènements RH Javista :
24/11/2016 : Mini Forum Start up/PME – Centrale Supelec, Chatenay Malabry
07/12/2016 : Forum, Journée Partenariats Entreprises CentraleSupélec – Ecole CentraleSupélec, Metz
07/12/2016 – Job Forum Supinfo Paris – Supinfo, Paris
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez Javista, c’est être un véritable partenaire de la performance durable de nos clients. C’est travailler sur des projets variés, intéressants et innovants.
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